Будь ласка, використовуйте цей ідентифікатор, щоб цитувати або посилатися на цей матеріал:
http://dspace.wunu.edu.ua/handle/316497/27415Повний запис метаданих
| Поле DC | Значення | Мова |
|---|---|---|
| dc.contributor.author | Гришина, Ірина | - |
| dc.date.accessioned | 2018-03-21T09:52:15Z | - |
| dc.date.available | 2018-03-21T09:52:15Z | - |
| dc.date.issued | 2012 | - |
| dc.identifier.citation | Гришина, І. Використання когнітивного підходу до мотивації персоналу підприємства [Текст] / Ірина Гришина // Наука молода : зб. наук. праць молодих вчених ТНЕУ. – 2012. – № 17. – С. 9-13. | uk_UA |
| dc.identifier.issn | 1818-2682 | - |
| dc.identifier.uri | http://dspace.tneu.edu.ua/handle/316497/27415 | - |
| dc.description.abstract | Здійснено аналіз існуючих наукових підходів, щодо підвищення продуктивності діяльності персоналу. Обґрунтовано необхідність використання когнітивного підходу до мотивації персоналу підприємства. The analysis of existent scientific approaches is carried out, in relation to the increase of the productivity of activity of personnel. Obgruntuvano necessity of the use of the human going near motivation of personnel of enterprise. | uk_UA |
| dc.publisher | ТНЕУ | uk_UA |
| dc.title | Використання когнітивного підходу до мотивації персоналу підприємства | uk_UA |
| dc.type | Article | uk_UA |
| Розташовується у зібраннях: | Наука молода Випуск 17 | |
Файли цього матеріалу:
| Файл | Опис | Розмір | Формат | |
|---|---|---|---|---|
| Гришина.pdf | 154.93 kB | Adobe PDF | Переглянути/Відкрити |
Усі матеріали в архіві електронних ресурсів захищені авторським правом, всі права збережені.