Будь ласка, використовуйте цей ідентифікатор, щоб цитувати або посилатися на цей матеріал:
http://dspace.wunu.edu.ua/handle/316497/9341Повний запис метаданих
| Поле DC | Значення | Мова |
|---|---|---|
| dc.contributor.author | Мазур, Володимир Степанович | - |
| dc.date.accessioned | 2017-01-21T18:19:50Z | - |
| dc.date.available | 2017-01-21T18:19:50Z | - |
| dc.date.issued | 2015-04-16 | - |
| dc.identifier.uri | http://dspace.tneu.edu.ua/handle/316497/9341 | - |
| dc.description.abstract | Розглянуто актуальні питання теорії і практики управління організаційними змінами на підприємствах в контексті економічної ситуації, що склалася на них, погляди вчених-практиків щодо необхідності змін та основні напрямки вирішення існуючих проблем. | uk_UA |
| dc.subject | зміни | uk_UA |
| dc.subject | перетворення | uk_UA |
| dc.subject | стійкий стан | uk_UA |
| dc.subject | організаційні цілі | uk_UA |
| dc.subject | потенціал успіху | uk_UA |
| dc.subject | аналіз змін | uk_UA |
| dc.subject | процесний аналіз | uk_UA |
| dc.subject | фондова політика | uk_UA |
| dc.subject | передумови змін | uk_UA |
| dc.subject | організаційний проект | uk_UA |
| dc.title | Управління змінами - складова стратегії розвитку підприємства | uk_UA |
| dc.type | Article | uk_UA |
| Розташовується у зібраннях: | Статті | |
Файли цього матеріалу:
| Файл | Опис | Розмір | Формат | |
|---|---|---|---|---|
| Управління змінами - складова стратегії розвитку підприємства.pdf | 403.17 kB | Adobe PDF | Переглянути/Відкрити |
Усі матеріали в архіві електронних ресурсів захищені авторським правом, всі права збережені.