Будь ласка, використовуйте цей ідентифікатор, щоб цитувати або посилатися на цей матеріал:
http://dspace.wunu.edu.ua/handle/316497/1135
Повний запис метаданих
Поле DC | Значення | Мова |
---|---|---|
dc.contributor.author | Маслова, Вікторія Федорівна | - |
dc.contributor.author | Maslova, V. F. | - |
dc.date.accessioned | 2016-03-11T15:44:33Z | - |
dc.date.available | 2016-03-11T15:44:33Z | - |
dc.date.issued | 2013 | - |
dc.identifier.citation | Маслова, В. Ф. Забезпечення гнучкості управління персоналом організації : диплом. робота за освіт.-кваліф. рівнем "магістр" : спец. 8.03050501 - менеджмент організацій / Вікторія Федорівна Маслова ; наук. керівник д.е.н., проф., Н. П. Тарнавська. - Тернопіль, 2013. -116 с. | uk_UA |
dc.identifier.uri | http://dspace.tneu.edu.ua/handle/316497/1135 | - |
dc.description.abstract | Дослідження полягає в узагальнені науково-методичних підходів до гнучкості управління персоналом, що створюють необхідні передумови для ефективного функціонування ДП «Антонов». | uk_UA |
dc.publisher | Тернопіль | uk_UA |
dc.subject | менеджмент організацій, управління персоналом | uk_UA |
dc.title | Забезпечення гнучкості управління персоналом організації | uk_UA |
dc.title.alternative | Ensuring flexibility of personnel management | uk_UA |
Розташовується у зібраннях: | 2011-2012 н.р. |
Файли цього матеріалу:
Файл | Опис | Розмір | Формат | |
---|---|---|---|---|
Maslova V.F. MOm-51.pdf | 1 MB | Adobe PDF | Переглянути/Відкрити |
Усі матеріали в архіві електронних ресурсів захищені авторським правом, всі права збережені.