Будь ласка, використовуйте цей ідентифікатор, щоб цитувати або посилатися на цей матеріал: http://dspace.wunu.edu.ua/handle/316497/29831
Повний запис метаданих
Поле DCЗначенняМова
dc.contributor.authorКір'ян, Олена-
dc.contributor.authorБлизниченко, Ганна-
dc.date.accessioned2018-06-20T06:05:40Z-
dc.date.available2018-06-20T06:05:40Z-
dc.date.issued2018-
dc.identifier.citationКір’ян, Олена Удосконалення оцінки персоналу як складова процесу оптимізаціі кадрового ресурсу організації [Текст] / Олена Кір’ян, Ганна Близниченко // Актуальні проблеми менеджменту в умовах інноваційного розвитку економіки: зб. тез доп. Всеукр. наук.-практ. конф. [м. Тернопіль, квітень 2018 р.] / редкол. : М. М. Шкільняк, П. П. Микитюк, А. Ф. Мельник [та ін.] ;відпов. за вип. М. М. Шкільняк. - Тернопіль : ТНЕУ, 2018. - С. 103-108.uk_UA
dc.identifier.urihttp://dspace.tneu.edu.ua/handle/316497/29831-
dc.publisherТернопіль : ТНЕУuk_UA
dc.titleУдосконалення оцінки персоналу як складова процесу оптимізаціі кадрового ресурсу організаціїuk_UA
dc.typeThesisuk_UA
Розташовується у зібраннях:АКТУАЛЬНІ ПРОБЛЕМИ МЕНЕДЖМЕНТУ В УМОВАХ ІННОВАЦІЙНОГО РОЗВИТКУ ЕКОНОМІКИ

Файли цього матеріалу:
Файл Опис РозмірФормат 
103.PDF73.41 kBAdobe PDFПереглянути/Відкрити


Усі матеріали в архіві електронних ресурсів захищені авторським правом, всі права збережені.