Будь ласка, використовуйте цей ідентифікатор, щоб цитувати або посилатися на цей матеріал: https://dspace.wunu.edu.ua/handle/316497/55351
Повний запис метаданих
Поле DCЗначенняМова
dc.contributor.authorШостак, Каріна Євгенівна-
dc.date.accessioned2025-09-02T08:23:20Z-
dc.date.available2025-09-02T08:23:20Z-
dc.date.issued2025-
dc.identifier.citationШостак, К. Є. Вплив стилю лідерства на вирішення трудових конфліктів : кваліфікаційна робота : спец. 073 – менеджмент ; освітньо-професійна програма – управління персоналом / Каріна Євгенівна Шостак ; науковий керівник к.е.н., доц. А. С. Прохоровська. Тернопіль : ЗУНУ, 2025. 36 с.uk_UA
dc.identifier.urihttps://dspace.wunu.edu.ua/handle/316497/55351-
dc.description.abstractКваліфікаційна робота Вплив стилю лідерства на вирішення трудових конфліктів.uk_UA
dc.publisherТернопіль, ЗУНУuk_UA
dc.subjectлідерствоuk_UA
dc.subjectвирішення трудових конфліктівuk_UA
dc.subjectлідерuk_UA
dc.subjectтрудовий колективuk_UA
dc.titleВплив стилю лідерства на вирішення трудових конфліктівuk_UA
dc.typeThesisuk_UA
Розташовується у зібраннях:2024-2025 н. р.

Файли цього матеріалу:
Файл Опис РозмірФормат 
Шостак _ К_МЕНУП 41.pdf1.88 MBAdobe PDFПереглянути/Відкрити


Усі матеріали в архіві електронних ресурсів захищені авторським правом, всі права збережені.