Будь ласка, використовуйте цей ідентифікатор, щоб цитувати або посилатися на цей матеріал:
https://dspace.wunu.edu.ua/handle/316497/55351
Повний запис метаданих
Поле DC | Значення | Мова |
---|---|---|
dc.contributor.author | Шостак, Каріна Євгенівна | - |
dc.date.accessioned | 2025-09-02T08:23:20Z | - |
dc.date.available | 2025-09-02T08:23:20Z | - |
dc.date.issued | 2025 | - |
dc.identifier.citation | Шостак, К. Є. Вплив стилю лідерства на вирішення трудових конфліктів : кваліфікаційна робота : спец. 073 – менеджмент ; освітньо-професійна програма – управління персоналом / Каріна Євгенівна Шостак ; науковий керівник к.е.н., доц. А. С. Прохоровська. Тернопіль : ЗУНУ, 2025. 36 с. | uk_UA |
dc.identifier.uri | https://dspace.wunu.edu.ua/handle/316497/55351 | - |
dc.description.abstract | Кваліфікаційна робота Вплив стилю лідерства на вирішення трудових конфліктів. | uk_UA |
dc.publisher | Тернопіль, ЗУНУ | uk_UA |
dc.subject | лідерство | uk_UA |
dc.subject | вирішення трудових конфліктів | uk_UA |
dc.subject | лідер | uk_UA |
dc.subject | трудовий колектив | uk_UA |
dc.title | Вплив стилю лідерства на вирішення трудових конфліктів | uk_UA |
dc.type | Thesis | uk_UA |
Розташовується у зібраннях: | 2024-2025 н. р. |
Файли цього матеріалу:
Файл | Опис | Розмір | Формат | |
---|---|---|---|---|
Шостак _ К_МЕНУП 41.pdf | 1.88 MB | Adobe PDF | Переглянути/Відкрити |
Усі матеріали в архіві електронних ресурсів захищені авторським правом, всі права збережені.