Будь ласка, використовуйте цей ідентифікатор, щоб цитувати або посилатися на цей матеріал: https://dspace.wunu.edu.ua/handle/316497/52137
Назва: Мотиваційні моделі трансформаційного лідера в управлінні організаційним розвитком підприємства
Автори: Гумницький, Володимир Вікторович
Ключові слова: трансформаційне лідерство
організаційний розвиток
мотиваційні моделі
transformational leadership
organizational development
motivational models
Дата публікації: 2024
Видавництво: Тернопіль, ЗУНУ
Бібліографічний опис: Гумницький, В. В. Мотиваційні моделі трансформаційного лідера в управлінні організаційним розвитком підприємства : кваліфікаційна робота : спец. 073 – менеджмент освітньо-наукова програма – міжнародний менеджмент / Володимир Вікторович Гумницький ; наук. керівник к.ф.н., доц. Н. В. Батрин. Тернопіль : ЗУНУ, 2024. 61 с.
Короткий огляд (реферат): У роботі досліджені мотиваційні моделі трансформаційних лідерів впроцесі організаційного розвитку компаній, висвітлені основні положеннямотиваційних моделей, визначені ознаки трансформаційного лідерства,проаналізовані відмінності між трансформаційним та транзакційнимлідерством, запропоновані рекомендації для створення ефективнихмотиваційних моделей в компанії.
URI (Уніфікований ідентифікатор ресурсу): http://dspace.wunu.edu.ua/handle/316497/52137
Розташовується у зібраннях:2023-2024 н. р.

Файли цього матеріалу:
Файл Опис РозмірФормат 
Гумнцький В.pdf961.04 kBAdobe PDFПереглянути/Відкрити


Усі матеріали в архіві електронних ресурсів захищені авторським правом, всі права збережені.