Вдосконалення форм оплати праці та їх обліку в промисловості

Abstract

У статті даються пропозиції щодо розширення функцій існуючої відрядної форми оплати праці за рахунок її систем. Зокрема, розглядається відрядно-якісна система оплати праці. Також розроблена методика визначення коефіцієнта трудової участі за факторами і критеріями оцінки. Розкриваються можливості застосування безтарифної форми оплати праці та її систем, Даються пропозиції щодо вдосконалення обліку виробітку за запропонованими формами і система оплати праці.