Розвиток персоналу як основний чинник підвищення конкурентоспроможності підприємства
Loading...
Date
Authors
Journal Title
Journal ISSN
Volume Title
Publisher
Херсон 2014
Abstract
У статті проаналізовано сутність та зміст поняття розвиток персоналу. Запропоновано визначення розвитку персоналу враховуючи професійний та особистісний розвиток працівників. Обґрунтовано вплив розвитку персоналу на ефективність діяльності підприємства. Визначено, що саме розвиток персоналу є одним із найвагоміших чинників конкурентоспроможності. Висвітлено основні напрямки вдосконалення розвитку персоналу з метою подальшого зростання ефективності діяльності підприємства.
Description
This paper examines the nature and meaning of staff development. The
definition of staff development including professional and personal development of
the employees has been proposed. The impact on the effectiveness of staff
development activity has been proved. It has been specified that staff development is
one of the most important factors of competitiveness. The basic directions of staff
improvement with the purpose of further performance increase, and also
competitiveness improvement have been elucidated.
Citation
Бучинська Т. Розвиток персоналу як основний чинник підвищення конкурентоспроможності підприємства//"Науковий вісник" Сепія "Економічні науки" В.№7 Ч.№2 Херсон 2014, С.144-146.