Теоретико-методологічне обґрунтування феномену «ціна кар’єри»
| dc.contributor.author | Біскуп, Віталій Степанович | |
| dc.date.accessioned | 2016-12-21T21:28:41Z | |
| dc.date.available | 2016-12-21T21:28:41Z | |
| dc.date.issued | 2011 | |
| dc.description.abstract | У статті здійснена спроба теоретичного та методологічного обґрунтування феномену «ціни кар’єри» з позицій конструктивістського та контекстуального підходів, виокремлено основні закономірності її формування. Вказано, що ціна кар’єри містить в собі як суб’єктивно зафарбовані значення, так і об’єктивно визначені компоненти, які у своїй сукупності складають можливий діапазон індивідуальних самообмежень та самопожертв на шляху реалізації кар’єрної програми. | uk_UA |
| dc.identifier.citation | Біскуп В.С. Теоретико-методологічне обґрунтування феномена «ціна кар’єри»/ Віталій Біскуп // Вісник Харківського національного університету імені В.Н. Каразіна. Серія «Соціологічні дослідження сучасного суспільства: методологія, теорія, методи». – Випуск 27. – Харків, 2011. – С. 73-79. | uk_UA |
| dc.identifier.uri | http://dspace.tneu.edu.ua/handle/316497/8022 | |
| dc.publisher | Вісник Харківського національного університету імені В.Н. Каразіна. | uk_UA |
| dc.subject | ціна кар’єри | uk_UA |
| dc.subject | конструктивізм | uk_UA |
| dc.subject | контекстуалізм | uk_UA |
| dc.subject | соціальні інститути | uk_UA |
| dc.title | Теоретико-методологічне обґрунтування феномену «ціна кар’єри» | uk_UA |
| dc.type | Article | uk_UA |